ബിസിനസ് നൈപുണ്യത്തിൽ ലോകത്ത് രണ്ടാം സ്ഥാനത്താണ് യുഎഇ

2021-ലെ Coursera Global Skills റിപ്പോർട്ട് പ്രകാരം ലക്സംബർഗിന് ശേഷം ആഗോളതലത്തിൽ ബിസിനസ് വൈദഗ്ധ്യത്തിൽ UAE രണ്ടാം സ്ഥാനത്തും മിഡിൽ ഈസ്റ്റ്, നോർത്ത് ആഫ്രിക്ക മേഖലയിൽ ഒന്നാം സ്ഥാനത്താണ്. പ്രകടന ഡാറ്റ ഉപയോഗിച്ച് ലോകമെമ്പാടുമുള്ള നൈപുണ്യ നിലവാരത്തിന്റെ ആഴത്തിലുള്ള വിശകലനങ്ങൾ ഈ വർഷത്തെ റിപ്പോർട്ട് നൽകുന്നു. പാൻഡെമിക്കിന്റെ തുടക്കം മുതൽ 77-ലധികം രാജ്യങ്ങളിൽ 100 ദശലക്ഷത്തിലധികം Coursera പ്ലാറ്റ്‌ഫോമിലൂടെ പഠിച്ചു.

ആശയവിനിമയം, സംരംഭകത്വം, നേതൃത്വം, മാനേജ്‌മെന്റ്, സ്ട്രാറ്റജി, ഓപ്പറേഷൻസ് എന്നീ മേഖലകളിലെ എമിറാത്തി വൈദഗ്ധ്യം 97 ശതമാനമോ അതിലധികമോ ശതമാനവുമായി പട്ടികയിൽ ഒന്നാമതെത്തി. ഈ കഴിവുകൾ അവസരങ്ങൾ വിലയിരുത്തുന്നതിനും വെല്ലുവിളികളെ അഭിമുഖീകരിക്കുന്നതിനുമുള്ള അവശ്യ ഘടകങ്ങളുടെ മുൻനിരയിൽ വരുന്നു, സ്ഥാപനങ്ങളുടെയും കമ്പനികളുടെയും വിജയം വർദ്ധിപ്പിക്കുന്നതിൽ പ്രധാന പങ്ക് വഹിക്കുന്നു.

യു.എ.ഇ.യിലെ ബിസിനസ്സ് വൈദഗ്ധ്യം ലോകത്തിലെ ഏറ്റവും മികച്ച പട്ടികയിൽ നിൽക്കുന്ന ഒരു സമയത്ത്, സാങ്കേതികവിദ്യയും ഡാറ്റാ സയൻസും വികസിപ്പിക്കാനുള്ള അവസരം പ്രകടമാണ്, പ്രത്യേകിച്ചും ഒരു എഞ്ചിനെന്ന നിലയിൽ ഡിജിറ്റൽ പരിവർത്തനത്തിന്റെ പ്രാധാന്യത്തിൽ യുഎഇ ഗവൺമെന്റ് ശ്രദ്ധ കേന്ദ്രീകരിക്കുന്നതിന്റെ വെളിച്ചത്തിൽ. ദേശീയ വികസനവും സാമ്പത്തിക പുരോഗതിയും. യുഎഇയിലെ സാങ്കേതികവിദ്യയും ഡാറ്റാ സയൻസും ആഗോളതലത്തിൽ 72-ഉം 71-ഉം റാങ്കുകളിലുള്ളതിനാൽ, ഈ മേഖലകളിൽ തങ്ങളുടെ കഴിവുകൾ മെച്ചപ്പെടുത്താനുള്ള എമിറാത്തി പ്രൊഫഷണലുകൾക്ക് ഒരു സുപ്രധാന അവസരമാണ് വേൾഡ് സ്കിൽസ് റിപ്പോർട്ട് എടുത്തുകാണിക്കുന്നത്.

യൂറോപ്പ്, മിഡിൽ ഈസ്റ്റ്, ആഫ്രിക്ക എന്നിവയുടെ കോഴ്‌സറയുടെ വൈസ് പ്രസിഡന്റ് ആന്റണി ടാറ്റർസാൽ പറഞ്ഞു: "അടുത്ത വർഷങ്ങളിൽ, നൈപുണ്യത്തെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ള സമ്പദ്‌വ്യവസ്ഥയെ ശക്തിപ്പെടുത്തുന്നതിന് ലക്ഷ്യമിട്ടുള്ള നിരവധി സംരംഭങ്ങൾ യുഎഇ സർക്കാർ നടപ്പിലാക്കിയിട്ടുണ്ട്. ഞങ്ങളുടെ റാങ്കിംഗിൽ യുണൈറ്റഡ് അറബ് എമിറേറ്റ്സ്."

അദ്ദേഹം കൂട്ടിച്ചേർത്തു: "സാങ്കേതികവിദ്യയുടെയും ഡാറ്റാ സയൻസ് വൈദഗ്ധ്യത്തിന്റെയും കാര്യത്തിൽ, എൻട്രി-ലെവൽ ഡിജിറ്റൽ ജോലികൾ ഉൾപ്പെടെ എല്ലാ ജോലികൾക്കും ആവശ്യമായ വൈദഗ്ധ്യത്തിൽ ഉയർന്ന തലത്തിലുള്ള സർട്ടിഫിക്കറ്റുകൾ നേടുന്നത്, വലിയ തോതിൽ ജീവനക്കാരുടെ കഴിവുകൾ വർദ്ധിപ്പിക്കുന്നതിന് വളരെയധികം സഹായിക്കുന്നു, മാത്രമല്ല UAE എന്നാൽ ലോകമെമ്പാടും. ശാസ്ത്രജ്ഞൻ.

ഡിജിറ്റൽ കഴിവുകൾ വികസിപ്പിക്കുന്നതിന് ആവശ്യമായ പശ്ചാത്തലത്തെ പ്രതിനിധീകരിക്കുന്ന സയൻസ്, ടെക്‌നോളജി, എഞ്ചിനീയറിംഗ്, മാത്തമാറ്റിക്‌സ് എന്നീ കോഴ്‌സുകളിൽ ചേരാനുള്ള സ്ത്രീകളുടെ ആവശ്യം 33-2018ൽ 2019 ശതമാനത്തിൽ നിന്ന് 41-2019ൽ 2020 ശതമാനമായി ഉയർന്നതായും റിപ്പോർട്ട് വെളിപ്പെടുത്തി..

രാജ്യത്തിന്റെ മൊത്തത്തിലുള്ള സാങ്കേതിക നൈപുണ്യ പ്രകടനത്തിലെ മറ്റൊരു ശ്രദ്ധേയമായ ഘടകം സെക്യൂരിറ്റി എഞ്ചിനീയറിംഗിലെ മത്സരക്ഷമതയാണ്, ഇവിടെ യുഎഇ 77 ശതമാനമാണ്. പാൻഡെമിക് കാലയളവിൽ സൈബർ ആക്രമണങ്ങൾ 250% വർധിച്ചതോടെ, യുഎഇയ്ക്കുള്ളിൽ സൈബർ സുരക്ഷാ കഴിവുകൾ ആകർഷിക്കുന്നതിലും വികസിപ്പിക്കുന്നതിലും ശക്തമായ ശ്രദ്ധ ചെലുത്തിയിട്ടുണ്ട്, ഇത് ആഗോള തലത്തിൽ യുഎഇയുടെ ഈ ഉയർന്ന റാങ്കിന് കാരണമായി.

മൊത്തത്തിലുള്ള ഡാറ്റാ സയൻസ് വൈദഗ്ധ്യത്തിൽ യുഎഇ നേടിയത് 34 ശതമാനം മാത്രമാണെങ്കിലും, എമിറാത്തി പഠിതാക്കൾ ഡാറ്റാ വിശകലനത്തിൽ (82 ശതമാനം) ശക്തമായ കഴിവുകൾ പ്രകടിപ്പിച്ചിട്ടുണ്ട്, ഇത് ബിസിനസ് പ്രക്രിയകൾ കാര്യക്ഷമമാക്കുക, ജീവനക്കാരുടെ ഉൽപ്പാദനക്ഷമത വർദ്ധിപ്പിക്കുക, വിപണി പ്രവണതകൾ തിരിച്ചറിയുക, പൊരുത്തപ്പെടുത്തുക തുടങ്ങിയ വിവിധ മേഖലകളിൽ പ്രധാന പങ്ക് വഹിക്കുന്നു. ഉപഭോക്തൃ പെരുമാറ്റങ്ങളും മുൻഗണനകളും ഉപയോഗിച്ച്.

ആഗോളതലത്തിൽ Coursera-യിലെ ദശലക്ഷക്കണക്കിന് പഠിതാക്കളുടെ പ്രകടനത്തെക്കുറിച്ചുള്ള ഡാറ്റയെ അടിസ്ഥാനമാക്കി, എൻട്രി ലെവൽ ജോലികൾക്കായി തയ്യാറെടുക്കാൻ ആവശ്യമായ കഴിവുകളും സമയവും സംബന്ധിച്ച പ്രധാന വിവരങ്ങളും റിപ്പോർട്ട് വെളിപ്പെടുത്തുന്നു:

• പുതിയ ബിരുദധാരികൾക്കും മിഡ്-കരിയർ ജീവനക്കാർക്കും 35 മുതൽ 70 മണിക്കൂർ വരെ (അല്ലെങ്കിൽ ആഴ്ചയിൽ 10 മണിക്കൂർ പഠനത്തോടെ XNUMX-XNUMX മാസം) എൻട്രി ലെവൽ ഡിജിറ്റൽ തൊഴിൽ കഴിവുകൾ വികസിപ്പിക്കാൻ കഴിയും. മറുവശത്ത്, സാങ്കേതികവിദ്യയിൽ ബിരുദമോ അനുഭവപരിചയമോ ഇല്ലാത്ത ഒരാൾക്ക് 80 മുതൽ 240 മണിക്കൂർ വരെ (അല്ലെങ്കിൽ ആഴ്ചയിൽ 2 മണിക്കൂർ പഠനത്തോടെ 6-10 മാസം) ജോലി ചെയ്യാൻ തയ്യാറാകാം.

• അതിവേഗം വികസിച്ചുകൊണ്ടിരിക്കുന്ന തൊഴിൽ വിപണിയിൽ മത്സരക്ഷമത നിലനിർത്താൻ പഠിതാക്കൾ മൃദുവും സാങ്കേതികവുമായ കഴിവുകളിൽ നിക്ഷേപിക്കണം.. ഉദാഹരണത്തിന്, കമ്പ്യൂട്ടർ സപ്പോർട്ട് സ്പെഷ്യലിസ്റ്റ് എന്ന നിലയിലുള്ള ഒരു എൻട്രി ലെവൽ ക്ലൗഡ് കമ്പ്യൂട്ടിംഗ് ജോലിക്ക് പ്രശ്നപരിഹാര ശേഷി, സംഘടനാപരമായ വികസനം തുടങ്ങിയ സോഫ്റ്റ് സ്‌കില്ലുകളും സെക്യൂരിറ്റി എഞ്ചിനീയറിംഗ്, നെറ്റ്‌വർക്കിംഗ് തുടങ്ങിയ സാങ്കേതിക വൈദഗ്ധ്യങ്ങളും പഠിക്കേണ്ടതുണ്ട്. എൻട്രി ലെവൽ മാർക്കറ്റിംഗ് ജോലികൾക്ക് ഡാറ്റ അനലിറ്റിക്‌സ് സോഫ്‌റ്റ്‌വെയറും ഡിജിറ്റൽ മാർക്കറ്റിംഗ് നൈപുണ്യവും കൂടാതെ സ്ട്രാറ്റജിക് ചിന്ത, സർഗ്ഗാത്മകത, ആശയവിനിമയം തുടങ്ങിയ സോഫ്റ്റ് സ്‌കില്ലുകളും ആവശ്യമാണ്.

• പ്രശ്‌നപരിഹാരം, ആശയവിനിമയം, കമ്പ്യൂട്ടർ സാക്ഷരത, കരിയർ മാനേജ്‌മെന്റ് തുടങ്ങിയ മാനുഷിക കഴിവുകളാണ് ഭാവിയിലെ എല്ലാ ജോലികളിലും ഏറ്റവും കൂടുതൽ കൈമാറ്റം ചെയ്യാവുന്ന കഴിവുകൾ.. ബിസിനസ് കമ്മ്യൂണിക്കേഷൻ, ഡിജിറ്റൽ സാക്ഷരത തുടങ്ങിയ അടിസ്ഥാന വൈദഗ്ധ്യങ്ങൾ, സാങ്കേതിക പ്രാധാന്യമുള്ള ആഗോള തൊഴിൽ പരിതസ്ഥിതികളിൽ പങ്കെടുക്കാൻ തൊഴിലാളികളെ പ്രാപ്തരാക്കുന്നു. പലരും പുതിയ തൊഴിലവസരങ്ങൾ തേടുമ്പോൾ, പുതിയ ജോലികൾ നേടുന്നതിനും നിലനിർത്തുന്നതിനും തൊഴിൽ തിരയലും കരിയർ പ്ലാനിംഗ് കഴിവുകളും നിർണായകമാണ്.