成功求职面试的秘诀

面试前和面试中不可缺少的必要技巧

1-面试前一晚睡个好觉，去面试前吃早餐。
2- 计划提前到达面试地点，不接受任何延误的理由，如果发生了导致你延误的事情，你应该立即打电话道歉。
3-看着你的对话者的眼睛，让他对自己有信心。
4-不要说谎，清楚地回答问题，不需要不必要的细节。
5- 不要只用“是”和“不是”来回答问题，试着用一些例子来说明你的才能和能力。
6-不要面对你的任何个人问题。
7-解释你可以为公司提供什么，而不是询问它可以为你提供什么。
8- 是你在求职面试中的外貌，包括你的一般相貌、举止和各种面部表情，决定了别人第一眼对你的评价； 所以你必须在求职面试中给人留下积极的印象。
9- 面试结束时，应聘者与面试官握手，微笑，直视他，并表示感谢。

避免这些您可能没有注意到的常见错误：
1- 不去面试，手或手臂上有特定纹身的痕迹。
2-快速回答问题，不要在回答前留出时间思考。 这一点属于缺乏良好的倾听问题。
3- 说话要小声，让对方听不见，或者大声说话，对自己有信心，但要小心过度自信，因为这可能会被理解为具有攻击性
4-表现出绝望并接受将提供给他的任何工作。
5- 口香糖或糖果。
6-吸烟，如果面试负责人给你一支烟，礼貌地拒绝。
7- 发出令人困惑或分散注意力的手势或手势。
8- 把腿放在腿上，以挑逗的方式放松。
9- 查看或检查桌子上的文件。
10-让手机解锁，或接听任何电话。
11- 当你穿着牛仔裤、T 恤、运动鞋或凉鞋时，千万不要去面试。

你有任何问题吗？ 这个问题通常在面试结束时问，在去面试之前安排好你的想法和问题：
1- 为什么这个职位空缺？
2- 为什么最后一位员工离开了她？
3- 谁将担任直接主管？
4- 我需要什么培训？
5- 我的第一份工作是什么？
6- 我什么时候会收到你对求职申请的答复？

在面试中你应该期待的问题：
1-您希望在职业生涯中实现的目标是什么？ 他们调查成功的目标是什么？
2- 你为什么选择专门从事这个领域的工作？
3-您如何评价成功？ 你能举一个你成功的例子吗？
4-您更喜欢与人打交道还是与数据打交道？
5-你如何处理工作问题？
6- 举一个你遇到的并且你能够成功解决的主要问题的例子。
7- 什么对你来说更重要：工作质量还是薪水？
8- 你期望的平均工资是多少？
9- 举一个你必须迅速做出决定的例子，它的后果是什么？
10- 在与客户打交道的过程中，您在工作中遇到的最困难的情况是什么？
11- 面对赋予你的多重责任，你该如何行动？
12-您之前在工作中遇到过什么挑战，您是如何应对的？
13- 成功的管理者有哪些特征？

 

 

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心理学顾问

瑞安·谢赫·穆罕默德