ဆိုရှယ်မီဒီယာအသုံးပြုခြင်း၏ ကျင့်ဝတ်များကို လေ့လာပါ။

လူမှုမီဒီယာကျင့်ဝတ်
လူ့ကျင့်ဝတ်သည် လူအများ၏လိုအပ်ချက်နှင့်အတူ ပြောင်းလဲတိုးတက်နေပါသည်။ကျွန်ုပ်တို့၏လူမှုဘဝဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်လာသည်နှင့်အမျှ လူများနှင့်သင့်လျော်မှန်ကန်သောပုံစံဖြင့်ဆက်ဆံရာတွင်ကျွန်ုပ်တို့သည်ကျွန်ုပ်တို့၏နည်းလမ်းများကိုပြုစုပျိုးထောင်ရမည်ဖြစ်ပါသည်။ဤသည်မှာလူမှုကွန်ရက်စာမျက်နှာများကိုမှန်ကန်စွာအသုံးပြုခြင်းအတွက်စည်းမျဉ်းအချို့ဖြစ်ပါသည်။

- အရေးတကြီးလိုအပ်ချိန်နှင့် စက္ကန့်အနည်းငယ်မျှသာ လူများနှင့်အတူရှိနေချိန်မှလွဲ၍ သင့်ရှေ့တွင်ရှိသောလူအတွက် အမြဲတမ်းဦးစားပေးဖြစ်သည်၊ ဆိုလိုသည်မှာ သင်လူများနှင့်စကားပြောဆိုရန် သင့်ဖုန်းကို မသုံးပါနှင့်။
လူမှုကွန်ရက် စာမျက်နှာများသည် သင့်ကိုယ်ရေးကိုယ်တာဘဝကို ပြသရန်မဟုတ်ပါ၊ ဆိုလိုသည်မှာ သင်စားနေသည့်ပုံများ၊ ကော်ဖီပုံ သို့မဟုတ် သင်ဝတ်ထားသည့်ပုံများကို လွှင့်တင်ခြင်းမှ ရှောင်ကြဉ်ပါ။ Oxford University ၏ လေ့လာမှုတစ်ခုတွင် ၎င်းကို "မျှဝေခြင်း" ဟုခေါ်သည်။
လုပ်ငန်းဝဘ်ဆိုဒ်များတွင် ချတ်လုပ်ရန်မဟုတ်သော်လည်း ဝဘ်ဆိုက်နှင့်သက်ဆိုင်သည့် အလုပ်နယ်ပယ်တွင်သာ မက်ဆေ့ချ်ပေးပို့ပါ။
အလုပ်အီးမေးလ်များတွင် အနမ်းများနှင့် နှလုံးသားများကို သင်္ကေတအဖြစ် အီမိုဂျီများ မသုံးပါနှင့်

- ဒေါသဖြစ်နေစဉ် သို့မဟုတ် အရက်ယမကာများ၏ လွှမ်းမိုးမှုအောက်တွင် လူမှုကွန်ရက်ပေါ်တွင် မက်ဆေ့ချ် သို့မဟုတ် ပို့စ်မတင်ပါနှင့်။ သင့်အပေါ် လူအများ၏အမြင်ကို ထိခိုက်စေမည့် သင်သတိမပြုမိကြောင်း လူသိရှင်ကြား အထင်ကြီးစေရန်အတွက် သင့်အား၊ မရှိမဖြစ်ပါ။
အလုပ်ချိန်အတွင်း Google ကိုအသုံးပြုခြင်းသည် အလုပ်နှင့်သက်ဆိုင်သည့်ကိစ္စများကိုရှာဖွေရန်သာဖြစ်ပြီး၊ ကုမ္ပဏီများစွာသည် အလုပ်ချိန်အတွင်း Google ကိုအသုံးပြုသူမည်သူမဆိုအတွက် အလုပ်နှင့်မသက်ဆိုင်သောကိစ္စများကိုရှာဖွေရန် ကုမ္ပဏီများစွာမှ ၎င်းတို့၏ဝန်ထမ်းများအား သတိပေးချက်ပေးလျက်ရှိသည်။

ကျွန်ုပ်တို့၏ ကိုယ်ရေးကိုယ်တာအကောင့်များတွင် သတင်းဆိုးများမတင်ပါ။
Facebook ပေါ်တွင် သူငယ်ချင်းများနှင့် ချက်ခြင်းပြောဆိုခြင်းသည် ရပိုင်ခွင့်တစ်ခုမဟုတ်ပါ။ Facebook ပေါ်ရှိ သူငယ်ချင်းတစ်ဦးသည် အမှန်တကယ် သူငယ်ချင်းဖြစ်သည်ဟု မဆိုလိုပါ၊ ထို့ကြောင့် ကုန်ကျစရိတ်အတားအဆီးကို ကျော်လွန်ရန် ခွင့်မပြုပါ။
တစ်စုံတစ်ဦးနှင့် ခွဲခွာခြင်းကို ကြေငြာလိုပါက၊ ၎င်းကို ဆိုရှယ်မီဒီယာမှတစ်ဆင့် ပြုလုပ်ခြင်းမဟုတ်ဘဲ သက်ဆိုင်ရာလူများနှင့်သာ ပြုလုပ်ခြင်းဖြစ်သည်။
မလိုအပ်ပါက အလုပ်ရှင်နှင့် SMS မသုံးရပါ။

မှတည်းဖြတ်သည်

Ryan Sheikh Mohammed